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瑞歐時(shí)代的人力資源戰(zhàn)略

人才選拔
瑞歐時(shí)代的人才標(biāo)準(zhǔn)
德才兼?zhèn)?/span>
這是瑞歐時(shí)代的人才標(biāo)準(zhǔn)，也是瑞歐時(shí)代人的道德準(zhǔn)則。

選拔通道
瑞歐時(shí)代通過(guò)人才市場(chǎng)、報(bào)刊廣告、互聯(lián)網(wǎng)、獵頭公司、熟人介紹等多種有效的人才招聘渠道，招聘自己需要的優(yōu)秀人才。
在進(jìn)行外部招聘的同時(shí)，公司更注重內(nèi)部人才培養(yǎng)和公開(kāi)選拔，為員工開(kāi)設(shè) “行政晉升通道”和“專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升通道”，提供施展個(gè)人才華的舞臺(tái)。

人才理念
瑞歐時(shí)代堅(jiān)信： 人是企業(yè)戰(zhàn)略資本，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展的靈魂，是我們企業(yè)的創(chuàng)業(yè)之本、發(fā)展之本?！暗萌瞬耪叩锰煜?，先人才者先天下”，瑞歐時(shí)代以自己的宗旨和文化、成就與機(jī)會(huì)、以及政策和待遇，招攬優(yōu)秀人才。

瑞歐時(shí)代強(qiáng)調(diào)
人的發(fā)展，優(yōu)于一切。把尊重人的價(jià)值，關(guān)注人的需求，發(fā)揮人的潛能視為企業(yè)發(fā)展之根本。瑞歐時(shí)代以廣闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長(zhǎng)環(huán)境、有效的激勵(lì)機(jī)制和優(yōu)秀的文化理念，使企業(yè)成為人才集聚的高地。

瑞歐時(shí)代堅(jiān)持
以人為本，尊重人，依靠人，培養(yǎng)人，創(chuàng)造人。重視人力資源的優(yōu)化配置，重點(diǎn)引進(jìn)高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，注重復(fù)合型人才的培養(yǎng)，全面提高員工的整體素質(zhì)。